在工作上的一些為人處事的不明白

您，大家，吉祥如意。
是這樣的，我在這個公司幹了兩年了，每次不可以説完成的十分完美。但是大部分時間還是有盡心盡力的
以前一直有老闆，女同事會説出我工作上的一些需要改正的事情。但是我感覺到他們很多時候是不理解甚至雞蛋裏挑骨頭故意為難。比如一件事我一個人盡力不休息完成要6個小時，他們非得要我2、3個小時能完成，我跟他們解釋了，他們會自己根據自己一些固有的想法依然認為自己的觀點。還會覺得我在掩飾。還有其他的，推卸責任，把事情小事化大等等
還有每次我有時候説話老闆會冷嘲熱諷，貶低你給自己撐場面。但是我感覺他是自卑。不懂裝懂瞎指揮，但是總體來我平時還是尊重他的

我不甘心，挺氣人的。想不明白。我反思我自己沒有做錯，這個是我的心裏話。請問我做錯在哪裏了？還有哪些地方需要改正的嗎？應該怎麼做才好？希望您和大家指正教導。感謝🙏
原始問題日誌
在工作上的一些為人處事的不明白
您，大家，吉祥如意。
是這樣的，我在這個公司幹了兩年了，每次不可以説完成的十分完美。但是大部分時間還是有盡心盡力的
以前一直有老闆，女同事會説出我工作上的一些需要改正的事情。但是我感覺到他們很多時候是不理解甚至雞蛋裏挑骨頭故意為難。比如一件事我一個人盡力不休息完成要6個小時，他們非得要我2、3個小時能完成，我跟他們解釋了，他們會自己根據自己一些固有的想法依然認為自己的觀點。還會覺得我在掩飾。還有其他的，推卸責任，把事情小事化大等等
還有每次我有時候説話老闆會冷嘲熱諷，貶低你給自己撐場面。但是我感覺他是自卑。不懂裝懂瞎指揮，但是總體來我平時還是尊重他的

我不甘心，挺氣人的。想不明白。我反思我自己沒有做錯，這個是我的心裏話。請問我做錯在哪裏了？還有哪些地方需要改正的嗎？應該怎麼做才好？希望您和大家指正教導。感謝🙏

回答

法嘉嘉法

如果一兩個人對你不好，甚至三五個人對你不好，可能是他們的問題…… 如果只有三五個甚至一兩個人對你好，那你該反思自己…… 你的老闆只嘲諷你？還是誰面前都要撐場面刷自尊？ 別的不説，就你標點符號的用法來看，這公司能讓你幹兩年也是寬厚的……

網友討論

法道直心

如果這件事在業內多數人水準就是需要六小時完成的，那你很容易就能換到合適的下家。 別害怕辭職就是了。 第二點，你如果真的比老闆厲害，你就應該賺得比他多。 坦誠相待，盡力做事，不怕走人。

網友討論

法璐修远

師兄，您好 首選： 我覺得您可以多供養，多回向； 我以前也在乎工作，我以為我會很灑脱，但是心底還是會在意自己的工作，早起讀經總是很快，我想放慢也放不下； 只到有一天，是我爺爺去世後，我回向給他的第49天，就很突然地，沒那麼在乎了，自然而然就慢下來了； 這是真實發生在我身上的事情，我心量小，不過我相信未來會更好的。 其次： 有一個詞叫”期望管理”，您應該適當降低其他人的期望，甚至説，把期望降到最低； 領導或者同事應該都期望其他人做得多，越多越好，當然不要錢更好了。 我覺得您應該給其他人一個“這個人能力差，幹活不行”的期望，您就可以避過很多的工作了，當然，我是體制內工作，而且工資不高，所以我用着也好； 單純這樣也不完善，您還要有一個期望“把我逼急了，誰都不好”，這樣的期望； 之後平衡這兩者和實際的工作，就好了； （我老爹曾經和我説過一段話：“領導在意的不是你的工作能力，而是您的態度”，我覺得真是混得久了明白了，工作是幹不完的，態度好就好） 最後： 諸法因緣生，這些都是因緣來的，因上努力，多上座總歸是好的； 看您ID好像有些熟，應該也不是新人了，您是不是應該反思一下，自己這麼久了，怎麼還能問出這個問題，多大點兒事啊
原始問題日誌
在工作上的一些為人處事的不明白
您，大家，吉祥如意。
是這樣的，我在這個公司幹了兩年了，每次不可以説完成的十分完美。但是大部分時間還是有盡心盡力的
以前一直有老闆，女同事會説出我工作上的一些需要改正的事情。但是我感覺到他們很多時候是不理解甚至雞蛋裏挑骨頭故意為難。比如一件事我一個人盡力不休息完成要6個小時，他們非得要我2、3個小時能完成，我跟他們解釋了，他們會自己根據自己一些固有的想法依然認為自己的觀點。還會覺得我在掩飾。還有其他的，推卸責任，把事情小事化大等等
還有每次我有時候説話老闆會冷嘲熱諷，貶低你給自己撐場面。但是我感覺他是自卑。不懂裝懂瞎指揮，但是總體來我平時還是尊重他的

我不甘心，挺氣人的。想不明白。我反思我自己沒有做錯，這個是我的心裏話。請問我做錯在哪裏了？還有哪些地方需要改正的嗎？希望您和大家指正。感謝🙏

網友討論

李达康

您好 1.六個小時的工作要兩三個小時完成，我覺得這事不在雞蛋裏頭挑骨頭，大頭可能是因為企業裏工作講成本效率價值，有剝削有壓迫肯定逃不掉這個。 2.如果老闆真不明白，那就好好溝通，態度誠懇、理由充分、有一説一、有二説二；如果揣着明白裝糊塗，就直接説完不成可影響你掙錢，到時候別怪我沒提前説清楚，你要敢瞎扣我工資我就敢搬出勞動法告你。一切眾生皆欺軟怕硬，解放多少年了，面對無良資本家不能慫。 3.這個問題出在根上，不壓榨員工的老闆少之又少，既然沒碰上，想徹底解決只能把根刨了，良禽擇木而棲，是跳槽找個好環境，還是考個國企公務員，或者自己當老闆。不過有人的地方就有江湖，退到哪都少不了種種坑爹的事。 4.從自己身上找原因沒毛病，但也要實事求是，您沒做錯他就不能冷嘲熱諷您了嗎？您app搜索一下關鍵詞“賤種經”，佛當年出去乞食，也沒招誰沒惹誰，這都能有個人跳出來罵佛。這個世界上就是有這麼多想不明白的事，想不明白的人，他冷嘲熱諷您不重要，重要的是您接下來要怎麼想怎麼辦呢，是報怨行，還是念因緣念世間苦，還是要翻騰貪嗔痴砍死他，這就在您了。 吉祥如意，南無阿彌陀佛 .

網友討論

法熙朗觉

唉！看截圖……原先答過，説了白説……

您好。幾個思路或建議：

第一，具體。
舉一個具體的例子，咱們一起分析有啥問題。
這樣空講，我沒法相信您真的無可挑剔。

第二，溝通。
您對於指責您的人，有沒有進行過【有理、有力、有節】的抗爭和辯解？
要麼痛痛快快接受，要麼大大方方提要求，最怕的就是自己生悶氣，對方根本不知道你有啥需求、哪不滿意。

第三，因果。
要麼尋思走人。要麼在這待着別有怨言。都是福報的體現，想改變，根本上要積累福報。
您在APP裏這麼久，守着這麼牛的您，三皈五戒了沒？有在修行嗎？修行不上路，那是對自己的福報不負責啊！
原始問題日誌
在工作上的一些為人處事的不明白
您，大家，吉祥如意。
是這樣的，我在這個公司幹了兩年了，每次不可以説完成的十分完美。但是大部分時間還是有盡心盡力的
以前一直有老闆，女同事會説出我工作上的一些需要改正的事情。但是我感覺到他們很多時候是不理解甚至雞蛋裏挑骨頭故意為難。比如一件事我一個人盡力不休息完成要6個小時，他們非得要我2、3個小時能完成，我跟他們解釋了，他們會自己根據自己一些固有的想法依然認為自己的觀點。還會覺得我在掩飾。還有其他的，推卸責任，把事情小事化大等等
還有每次我有時候説話老闆會冷嘲熱諷，貶低你給自己撐場面。但是我感覺他是自卑。不懂裝懂瞎指揮，但是總體來我平時還是尊重他的

我不甘心，挺氣人的。想不明白。我反思我自己沒有做錯，這個是我的心裏話。請問我做錯在哪裏了？還有哪些地方需要改正的嗎？應該怎麼做才好？希望您和大家指正教導。感謝🙏

網友討論

法宁致远

您説得這麼籠統，那我也只能給您一個籠統的建議。
因為您沒修好！或者壓根沒在修行，禪定力太差。
行有不得，反求諸己。只可能是自己的原因。
“怎麼樣是一個好的2C的產品思維？首先要有同理心，同理心的基礎是對自我和他人的敏鋭度。”
您看，現在對出色的產品經理都已經提出要具足敏鋭度的這種要求了，它怎麼來的？禪定力來的。

修行吧！觀苦吧。
觀到苦了，您自然懶得鳥這些破事，算球啊。
修行好了，自然有智慧能力解決這些破事，算球噢。
加油幹吧。

網友討論

法透明澈

良禽擇木而棲，良辰擇主而事。 如果您已經做的很周全的話，建議您騎驢找馬，另找下家。

網友討論

法雪

1、一切都是因緣來的，不起情緒去處理面對的事情就可以，關鍵是不起情緒，不起情緒就是向內求，要做到不起情緒需要禪定力。 2、要信因果。有師兄提到了，行有不得反求諸己，看看自己平時的供養做得好不好，常行給事，畢竟安樂。所謂的供養，就是把“我的”舍掉，送出自己一切的身、語、意，一句話，一個表情，一頓飯，處處為他人着想，處處都能供養。 總之，修行是唯一的出路。您説的都是苦，只有好好修行，才能離苦。 祝好！ 😀

網友討論

法行笃之

您好，行有不得，反求諸己。您有沒有想過為什麼您會受到他們這樣的對待？其他人做事也會受到這樣的對待嗎？如果都是如此，那麼就是公司的氛圍原因。要麼您忍着，要麼您換工作。 如果大家只針對你一個人，您應該反思為什麼被針對的是我？是因為自己平常做事給人能力不足的原因？還是不會表達？還是給別人添麻煩了自己不知道，還是供養沒做好。您要清楚原因，才能有效解決問題，不然光生氣，有什麼用呢？ 最後建議您舉具體例子大家來討論支招，單單自己抽象概括出來的東西有自己很大的主觀性也不全面，大家也沒辦法提出有效意見。以上內容供您參考。

網友討論

法慕悉田

1、請教同事，提高工作效率； 2、自己有料有貨（包括世法的成就和出世法的禪定力），就不會不甘心、甚至生氣了。 行有不得，反求諸己，共勉！

網友討論

法志德深

不明白就不明白吧，明白了又能怎麼地？ 來來去去的玩意兒，談什麼甘心氣人的…… 酒戒的事兒都不想去弄明白了，都得過且過了，還有啥説的…… 🙏

網友討論

法照为屹

您好。 從世法上講，只能提升自己的技術能力。別人整不了的，你能整，他還敢逼你？逼走你了，誰給他幹活。只有掌握了這個，才能理直氣壯的説，我必須6個小時才能做完，領導才能在其他地方找時間，甚至去跟甲方説必須延期。因為你只有自己有技術，才能掌握主動權。美國為啥尊重中國，因為中國有核武器。實力是説不的唯一資本。 從出世法講，太正常了，我見過太多被逼走的老員工。您説過法寂師兄：“後來的同事已經有爬在法寂師兄之上的，法寂師兄能在他的單位混到退休，都算混的好，都算福報大”。這個事情會發生在任何人身上，覺得上班，穩定，混日子舒服，世間就是無常，人無遠慮必有近憂。世間沒有長久的舒服日子給你過，眼前的就是工作收入沒保障，往後是健康生命沒保障，頭燃，很快就燒到頭了。比如你剛入職時候，一定沒想過有今天。這就是無常。苦，無常，才人生的主題。唯有修行。

網友討論

法修恒净

大家好！ 既然您已經詳細解釋了，拿出具體事項説明自己幹不了，他們還不信，那只能這樣了。 好好乾乾不完，您也反映了，只能説領導安排上有所偏頗。 私下找上級再好好談談，真不行，您要是特別不舒服，就打理好自己，換工作。 您説過，自己的小船要隨時準備掉頭。 老闆愛嘲諷就嘲諷，用了這種辦法來刷自己存在感，已經很可憐了，您別往心裏去，讓他刷去吧。 吉祥如意！

網友討論

法淳净和

師兄，您好！ 工作中難免有各種各樣的問題，每個人都認為自己説的有道理，都認為自己做的對，我們很難去改變別人的想法。 有句話這麼説的：“改變不能接受的，接受不能改變的”。既然接受不了，那可以嘗試去改變，我們改變不了別人，我們可以改變自己。 很多時候，我也很不服別人説的，但事後想想，難道自己真的沒問題嗎，多問自己幾遍，其實自己也可以做的更好。最近我遇到這類問題，總告訴自己這句話“其實所有的問題都是自己的問題，如果自己真的沒問題，怎麼會碰到這些問題”。 供您參考。

網友討論

妙修清静

您修行了，但生氣了，那是您的功夫不夠。 他瞎折騰，那是他沒修行。觀苦好題材。 至於換不換下家，待着和換都不煩惱最好。 世法手藝練好，這是吃飯的因，也是廣修供養的果。根上努力，釜底抽薪。 修行聽您的，這是修行的根本。根本中的根本。 祝您吉祥如意，早日成佛。

網友討論

顿越诚意

您好。 行有不得，反求諸己。 反思一下是不是自己平時供養沒做好？

網友討論

通依

您好，同事各種bb也好，老闆的折磨也好，要只看他們，還真看不過來。通過別人的“摧殘”，自己獲得了什麼，這才是關鍵啊。 盡力不休息，6個小時完成，同事非要你2.3個小時能完成。在別人這些bb的過程中，你是無奈的一次比一次提高了效率，5小時，4小時……。 還是想着，我特麼只能6小時。 如果是前者，恭喜你，你通過這些“討厭”的同事，自己獲益了。即使你將來跳槽了，一定是牛掰的。 如果是後者，盡力了，你們愛挑就挑，愛説啥説啥，關我啥事。又不影響我拿工資！ 老闆喜歡冷嘲熱諷，是他的事。做好自己的事，管他冷不冷，熱不熱，不拖你工資就行。其他的跟你有啥關係？有本事，有底氣，跳槽哇！

網友討論

吼姆拉

趕快從擰巴里爬出去 然後，解決這些問題的辦法就有了 想爬出去，只有靠修行 否則都是揚湯止沸，想開了是不靠譜的 人生還有幾次想開的機會 快乾點兒有用的

網友討論

法舍真实

大家好。 從世法角度來説， 這事兒啊，就三條路—— 要麼忍，要麼狠，要麼滾。 哪兒這麼些唧唧歪歪？！ 從您的描述來看，您不是在體制內， 而是在公司，在私企。 這種性質的單位裏， 如果您牛逼到一定程度， 比如可以給公司帶來足夠大的收益， 那根本不可能有您説的這些情況發生， 牛逼的員工是可以為所欲為的， 好不好？！ 別説不會被挑刺兒了， 連tm公司制度、規則都可以打破， 老闆是絕對可以為您各種破例的有木有！ 您説自己大部分時間盡心盡力， 這裏我真心想吐個槽， 如果您p本事沒有， 盡心盡力管p用？！ 職場，拿真本事説話。 商業社會是競爭社會，遵從叢林法則， 是做一匹永不知足的狼， 還是做一隻隨遇而安的豬， 每個人都有不同的選擇。 當然了，在一個團隊裏面， 狼有狼的位置，豬也有豬的位置。 您説自己一個人盡力完成要6個小時， 他們非得要您2、3個小時完成…… 人家都不是傻子好不好？ 肯定您工作效率有問題， 要麼就是沒做好統籌時間規劃與安排。 行有不得，反求諸己， 要提高自己的工作效率啊。 （哈哈哈，反正我在工作中的情況一般都是，我可以2小時完成的，別人都以為得用6小時……） 您説自己説話，老闆會冷嘲熱諷， 貶低您給自己撐場面…… 首先，人家到底有沒有對您冷嘲熱諷， 這是個問題。 有些人玻璃心、敏感， 別人説點兒啥，他都覺得是諷刺自己， 希望您不是這種情況…… 其次，如果老闆真的對您冷嘲熱諷， 甭廢話，還是説明自己沒本事…… 要麼忍——就介樣吧， 要麼狠——長本事去， 要麼滾——拜拜您內， 三選一，單選題。 p.s.狠，是對自己的，不要對別人。 從佛法角度來看， 行有不得，反求諸己， 一切問題都是自己的問題。 一切問題都是因為沒修行或是沒修好。 好好修吧…… 南無阿彌陀佛。吉祥如意。
发起提问

近期熱點

  1. 大學生日常生活怎樣才能做到“日行一善”？
  2. 大家好，本人父母離婚但是遇到了一個很優秀的男生，他家裏也很優秀怎麼辦。
  3. 生活狀態越來越不好，好累，工作好累，婚姻好累，我好累，想換一種活法
  4. 您好！自己看別人想法很嚴重，容易各方面自卑，很容易心累迷茫。
  5. 交朋友
  6. 大學被老師針對怎麼辦
  7. 您好！我想問，夫妻家人，思想差距越來越大，怎麼辦？
  8. 孩子的志願要如何填報？
  9. 請問遇到不順心的人或事會緊想着他們，怎麼辦
  10. 怎麼保持工作激情，累了，感覺幹活沒勁
  11. 關於如何爭取一個工作崗位
  12. 關於人際交往的問題
  13. 如何阻止自己爆粗話
  14. 大大您好！想請教您一個關於小孩教育的問題
  15. 您好！我想請教《論語》裏“本立而道生”這句的更多含義。感恩您！
  16. 如何讓孩子喜歡上閲讀？
  17. 怎麼能放過自己
  18. 適婚年齡如何修得善緣
  19. 夜間做夢
  20. 關於跳槽的一些問題
  21. 物資少時只有競爭嗎？
  22. 如何內心充滿正能量？感恩
  23. 關於社交恐懼症的問題
  24. 好吃懶做
  25. 關於同事關係的問題
  26. 關於出汗和坐姿的問題。
  27. 想戒煙
  28. 關於平庫的問題
  29. 關於平庫的問題
  30. 豬豬翔接着問
  31. 人緣不好怎麼辦
  32. 女人如何才能戒掉本性上的痴情？
  33. 為什麼相愛的兩個人互相傷害
  34. 怎樣擺脱男友前任的陰影
  35. 如何有效縮短“以為自己知道”和“真的知道”之間的差距
  36. 您好！請問對世界沒有期待和幻想，這正常嗎？
  37. 麻煩您，還是上次狗的問題
  38. 人際關係
  39. 請教您一個問題
  40. 好想去死怎麼辦。花了父母好多錢，還被騙了一萬多，感覺自己只會給父母製造麻煩。
  41. 請教各位一個問題：怎麼讓自己行事果斷？
  42. 您好
  43. 您好！請教一下您，有快速提高身體免疫的方法嗎
  44. 關於高考失利該如何調整自己、如何保持良好的學習狀態的問題
  45. 求教《論語別裁》中“恭近於禮，遠恥辱也”的含義
  46. 怎樣確保自己每時每刻活在當下？
  47. 大家好 請教一個工作上的問題☀️
  48. 關於吃虧是福
  49. 您好！請教關於自身性格的問題
  50. 尊敬的您師兄你們好，我想請教一下午休時間的問題
  51. 關於法本法碩的擇校問題
  52. 關於高考壓力的問題
  53. 如何坦然地面對他人的諷刺
  54. 各方面很優秀的男生但是個子矮我很糾結
  55. 我做了送外賣和快遞的優劣對比。
  56. 被學生氣到吐血
  57. 您好，我有兩個問題想請教您🙇
  58. 關於相親
  59. 關於情的疑惑
  60. 兒子糾結於這個問題，該怎麼辦
  61. 關於鼻炎問題，請求賜招！
  62. 兩個世法上的小問題
  63. 請教關於找工作的問題？
  64. 您好，關於對待書籍的問題
  65. 關於一事的糾結。南無阿彌陀佛
  66. 在工作上的一些為人處事的不明白
  67. 孩子學習要不要管
  68. 請問大家:要怎樣看待自己在學習中教了別人然後別人成績考得比自己好?
  69. 大家吉祥！請教一些學業問題
  70. 您好🙏請教拒絕和爭取的問題
  71. 記錄日程的具體方法
  72. 孩子三周歲除了媽媽什麼也不説。也聽不懂話
  73. 如何阻止自己爆粗話
  74. 夫妻問題
  75. 關於世間法
  76. 請教各位，特別害怕蟲子在遇見蟲子時該如何處置？
  77. 請問如何提高世間法的手藝?


法嘉嘉法App
App内查看
遇到知音，共覓菩提